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不确定性无处不在对于员工来说这种不确

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什么是技能提升技能提升是向员工传授新技能的过程以便他们更好地准备在高度自动化的工作场所竞争。技能提升已经发生了几个世纪。我们不再雇用那么多的渡船人驯兽师或农场工人。过去从事这些工作的人现在是机械师和机器操作员。可以合理地假设有一天我们可能不会雇用那么多的装配线工人或长途司机因为这些工作正在转向机器。担任这些角色的人将过渡到今天可能不存在的行业。麦肯锡的研究表明未来十年内数百万个自动化任务比例较高的工作岗位可能会被淘汰。原因很简单机器更适合死记硬背和手动任务。机器可以不间断地工作也没有病假而且精度很高从而提高了生产率和效率。

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